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Stellenangebot: Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/ wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) an der Deutschen Universität für Verwaltungswissenschaften Speyer

An der Deutschen Universität für Verwaltungswissenschaften Speyer, Lehrstuhl für Hochschul- und Wissenschaftsmanagement (Prof. Dr. Hölscher), ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin / eines wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)

für zunächst drei Jahre zu besetzen (TVL-E13 / 100%; mit Option auf Verlängerung).

Der Campus Speyer (DUV, FÖV und ZWM) und der Lehrstuhl bieten aufgrund ihrer besonderen Struktur sehr gute Möglichkeiten für die eigene Qualifikation. An der Professur bestehen zudem enge Beziehungen zu anderen deutschen und internationalen Universitäten und Einrichtungen im Bereich der Hochschul- und Wissenschaftsforschung. Die Anbindung an ein laufendes Graduiertenkolleg (WiMaKo) und weitere Projekte (WITI, KaWuM) ist möglich.

Zu den Aufgaben gehören:

  • Unterstützung bei der Organisation des M.P.A-Studiengangs „Wissenschaftsmanagement“
  • Eigene Forschung. Die Möglichkeit zur Weiterqualifikation (Promotion / Habilitation) ist gegeben
  • Mitarbeit am Lehrstuhl

Voraussetzungen für die Einstellung sind:

  • Abschluss in einem sozialwissenschaftlichen Fach (Soziologie, Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften) oder mit einem dezidierten Bezug zur Hochschul- bzw. Wissenschaftsforschung (bei anderem disziplinären Hintergrund)
  • Gute Kenntnisse in den Methoden der empirischen Sozialforschung
  • Interesse an Themen der Hochschul- und Wissenschaftsforschung
  • Teamgeist, Eigeninitiative und Offenheit für inter- und transdisziplinäres Arbeiten
  • Gute Englischkenntnisse

Die Deutsche Universität für Verwaltungswissenschaften Speyer ist bestrebt, den Anteil der Frauen im wissenschaftlichen Bereich zu erhöhen. Entspre­chend qualifizierte Frauen werden daher besonders gebeten, sich zu bewer­ben.

Mehr Informationen finden Sie hier. Die Bewerbungsfrist ist der 18.10.2020.

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